Файл: Загрузить

По информации министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области, федеральный журнал для специалистов и руководителей по охране труда EcoStandard.journal является генеральным информационным партнером Всероссийской недели охраны труда (далее – ВНОТ), которая пройдет в г. Сочи с 26 по 29 сентября 2023 года.

В рамках генерального информационного партнерства журнал проводит Всероссийский конкурс «Лучший кейс по охране труда – 2023» (далее – Конкурс). Конкурс направлен на выявление и распространение передовых кейсов в организации работы по охране труда, повышение престижа профессии специалиста по охране труда, а также обмена инновационным опытом в области организации работы служб                        охраны труда.

Участниками Конкурса могут стать специалисты по охране труда, руководители служб, бюро, отделов и департаментов охраны труда любого региона РФ независимо от ведомственной принадлежности                                     и организационно-правовой формы.

Конкурс проводится с 17 июля 2023 года по 1 сентября 2023 года. Победителю Конкурса будут вручены:

- авиабилет до г. Сочи и обратно;

- проживание в г. Сочи в период с 25 по 29 сентября 2023 года;

- бейдж участника ВНОТ.

По вопросам участия в Конкурсе обращаться в EcoStandard.journal, контактное лицо – редактор Кириллова Юлия Александровна,                           электронная почта: Kirillova.Y@ecostandard.ru, тел.: +7 (931) 962-69-60.

  Положение о Всероссийском конкурсе «Лучший кейс по охране труда – 2023»

 

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1.1. Организатор конкурса – Общество с ограниченной ответственностью «Экостандарт «Комплексные сервисы» (ИНН 7709909310, ОГРН 1127746617965, местонахождение: 105005, город Москва, ул. Нижняя Красносельская, дом 35, строение 5).

1.2. Конкурс проводится с 17 июля 2023 года по 1 сентября 2023 года.

1.3. Участники конкурса

Специалисты по охране труда, руководители служб, бюро, отделов и департаментов охраны труда любого региона РФ независимо от ведомственной принадлежности и организационно-правовой формы.

1.4. Номинация конкурса

●     Лучший кейс по охране труда-2023

Организатор имеет право учреждать дополнительные призы и номинации.

Спонсоры конкурса, в случае наличия таковых, могут дополнительно учредить и вручить призы.

1.5. Посылая работу на конкурс, участники подтверждают свое согласие с условиями данного Положения.

 

2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА

2.1. Выявление и распространение передового опыта в организации работы по охране труда.

2.2. Повышение престижа профессии специалиста по охране труда.

2.3. Обмен инновационным опытом в области организации работы служб охраны труда.

2.4. Привлечение участников конкурса к сотрудничеству с редакцией журнала EcoStandard.journal.

 

3. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА И НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЯ

3.1. Конкурс проводится в три этапа:

●     Первый этап (с 17 июля по 13 августа 2023 г.) – прием материалов, предварительная экспертиза поступивших работ редакцией на предмет соответствия требованиям, изложенным в п. 4.2 – 4.4 данного Положения.

●     Второй этап (с 14 августа по 20 августа 2023 г.) – выявление жюри лучшей работы из всех присланных проектов участников.

●     Третий этап (с 21 августа по 22 августа 2023 г.) – церемония публичного объявления и награждения победителя.

3.2. Победителю конкурса будут вручены награды:

●     Авиабилет до г. Сочи и обратно

●     Проживание в г. Сочи в период с 25 по 29 сентября 2023 г.

●     Бейдж участника Всероссийской недели охраны труда 2023 г.

 

4. ТРЕБОВАНИЯ К КОНКУРСНЫМ РАБОТАМ

4.1. Участники присылают в оргкомитет конкурса описание своих реализованных или проводимых в настоящее время проектов в сфере охраны труда на почту journal@ecostandard.ru.

4.2. Для участия в конкурсе не допускаются работы рекламного содержания, или в которых содержится прямая реклама продукции сторонних организаций.

4.3. Описание конкурсной работы должно содержать следующую информацию:

●     наименование проекта

●     цели и задачи работы

●     срок реализации

●     затраченные ресурсы (финансовые, кадровые, подрядные и т.д.)

●     краткое описание реализации работы: что конкретно было сделано

●     результаты работы (качественные и количественные изменения)

К заполненной форме желательно добавить приложения. В качестве приложений принимаются полноценные статьи с подробным описанием проекта, графики, схемы, таблицы, расчетные данные, примеры программ, буклетов и брошюр, видео- и аудиозаписи, фотографии «было/стало», презентации и др.

4.5. Отсутствие каких-либо сведений, указанных в п. 4.4, конкурсной работы, является основанием для отказа в принятии и регистрации данной работы для участия в конкурсе.

4.6. Критерии оценки конкурсных работ:

●     соответствие теме и требованиям конкурса;

●     практическая значимость разработки;

●     возможность масштабирования данного проекта;

●     инновационный подход;

●     количество и качество приложений (дополнительных иллюстративных материалов);

●     эффективность проекта: убедительные показатели качественных и количественных изменений после внедрения проекта.

 

5. ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ НА КОНКУРС

5.1. Пакет конкурсных работ и сопроводительных документов к ним необходимо прислать в период с 17 июля по 13 августа 2023 г. включительно.

5.3.   Организатор конкурса оставляет за собой право не рассматривать присланные работы, которые не соответствуют требованиям раздела 4 данного Положения.

5.4.   К конкурсу допускаются проекты, реализованные в 2015–2023 гг. или реализуемые в настоящее время.

 

6. АВТОРСКИЕ ПРАВА

6.1. Ответственность за соблюдение авторских прав в представленной на конкурс работе несет участник, заявивший себя в качестве ее автора.

6.2. Автором конкурсной работы может выступать только один человек.

6.3. К Организатору конкурса не переходят авторские права и права на реализацию конкурсных работ, участвующих в конкурсе.

 

7. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

7.1. Финансовое обеспечение конкурса в части награждения призами осуществляется за счет Организатора.

7.2. Получение призов участниками конкурса означает, что они полностью согласны с вышеописанными условиями конкурса, не имеют и не будут иметь каких-либо претензий к его Организатору, связанных с публичными объявлениями, публикацией информации и интервью о них или с ними, при этом такие участники не имеют права требовать выплаты какого-либо вознаграждения за действия, указанные в настоящем пункте.

7.3. В целях реализации конкурса ее участники дают Организатору разрешение на использование, хранение, обработку и распространение их персональных данных тем способом и в той мере, в которых это необходимо для исполнения условий настоящего конкурса.

7.4. Победитель конкурса не вправе предоставлять право получения приза третьим лицам.

7.5. Организатор вправе досрочно прекратить конкурс, уведомив об этом участников путем размещения соответствующей информации.

Назад в раздел