Российская Федерация Самарская область

Администрация
городского округа Новокуйбышевск

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

«О внесении изменений в Постановление №2716 от 13.10.2022 г. «Об утверждении показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений, курируемых управлением молодежной политики и туризма администрации городского округа Новокуйбышевск, и их руководителей» 

В целях приведения системы оплаты труда муниципальных учреждений, курируемых управлением молодежной политики и туризма администрации городского округа Новокуйбышевск, в соответствие Единым рекомендациям по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2024 год, утвержденным решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 22.12.23 г. протокол №11,  руководствуясь ст.29 Устава городского округа Новокуйбышевск ПОСТАНОВЛЯЮ:

1.     Внести в постановление администрации городского округа Новокуйбышевск от 13.10.2022 г. №2716 «Об утверждении показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений, курируемых управлением молодежной политики и туризма администрации городского округа Новокуйбышевск, и их руководителей» следующие изменения:

- в Приложении №2 «Методика оценки деятельности руководителей муниципальных учреждений, курируемых управлением молодежной политики и туризма администрации городского округа Новокуйбышевск, для определения размера выплат стимулирующего характера» в разделе 1. «Общие положения» абзац 3 изложить в следующей редакции «Определение величин надбавок и премии осуществляется по бальной системе посредством присвоения определенного количества баллов каждому установленному показателю и в долевом соотношении общего количества баллов и максимального размера премии, установленного настоящей Методикой».    

- в разделе 2. «Показатели оценки деятельности руководителей учреждений для начисления надбавки за интенсивность и напряженность работы» абзац 3 изложить в следующей редакции «Максимальный размер данной надбавки не может превышать 30% должностного оклада».

- в разделе 3. «Показатели оценки деятельности руководителей учреждений для начисления надбавки за высокое качество предоставляемых муниципальных услуг» абзац 3 изложить в следующей редакции «Максимальный размер данной надбавки не может превышать 35% должностного оклада».

- в разделе 4. «Показатели оценки деятельности руководителей учреждений для начисления премии по итогам работы» абзац 4 изложить в следующей редакции «Максимальный размер данной надбавки не может превышать 35% должностного оклада».

2.     Приложение №3 «Порядок определения должностного оклада руководителей учреждений» заменить на «Размеры должностных окладов руководителей муниципальных учреждений, курируемых управлением молодежной политики и туризма» и изложить в соответствии с Приложением 1 к Постановлению.

3.     Приложение №4 «Состав комиссии по подведению итогов деятельности учреждений и определению стимулирующих выплат руководителям учреждений, курируемых управлением молодежной политики и туризма администрации городского округа Новокуйбышевск» изложить в соответствии с Приложением 2 к Постановлению.

4.     Настоящее постановление вступает в силу с 01 июля 2024 г.

5.     Департаменту организационно-кадровой работы и документационного обеспечения (О.Ю. Яшина), соблюдая нормы трудового законодательства, ознакомить руководителей муниципальных учреждений с настоящим постановлением.

6.     МАУ «ЦОЗИ» администрации городского округа Новокуйбышевск (В.А. Гусенков) поместить постановление на официальном сайте в сети интернет.

7.     Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя главы городского округа по социальным вопросам Е.М. Пахомову.